Acerca de la Empresa
El Puerto de Liverpool es la cadena de tiendas departamentales líder en México, con más de 170 años de historia. Nos distinguimos por nuestra amplia oferta de productos y servicios, brindando experiencias de compra excepcionales a nuestros clientes. En Liverpool, nuestro equipo es el corazón de nuestro éxito, y nos dedicamos a fomentar un ambiente de trabajo donde el talento crece y se desarrolla. Únete a una empresa sólida y en constante evolución, comprometida con la excelencia y el bienestar de sus colaboradores.
Descripción del Trabajo
Estamos en búsqueda de un Generalista de Recursos Humanos proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo en Mérida. Esta posición es clave para asegurar la gestión integral del talento humano en nuestra sucursal, desde la atracción y selección hasta el desarrollo y retención de nuestros colaboradores. Si tienes experiencia en diversas áreas de RH y te apasiona crear un impacto positivo en la vida profesional de las personas, te invitamos a ser parte de nuestra gran familia Liverpool.
Responsabilidades Clave
- Gestionar el ciclo completo de reclutamiento y selección de personal para diferentes áreas y niveles, desde la publicación de vacantes hasta la contratación.
- Coordinar y ejecutar el proceso de onboarding para nuevos ingresos, asegurando su correcta integración a la cultura y políticas de la empresa.
- Administrar expedientes de personal, contratos, altas y bajas, y asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
- Apoyar en la gestión de nómina e incidencias, en coordinación con el área central.
- Participar activamente en la implementación de programas de desarrollo organizacional, capacitación y clima laboral.
- Brindar asesoría a colaboradores y líderes sobre temas relacionados con políticas internas, legislación laboral y desarrollo profesional.
- Coordinar actividades de comunicación interna y eventos que fomenten la integración y el buen ambiente de trabajo.
- Gestionar la relación con sindicatos o representantes de los trabajadores, si aplica.
- Elaborar reportes y métricas de RH para la toma de decisiones.
Habilidades Requeridas
- Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Psicología Organizacional o carrera afín.
- Experiencia mínima de 3 años en roles de Generalista de Recursos Humanos, preferentemente en empresas con gran volumen de personal.
- Sólido conocimiento de la legislación laboral mexicana (LFPET).
- Habilidades excepcionales de comunicación oral y escrita, y capacidad de negociación.
- Orientación al servicio, proactividad y capacidad para resolver problemas.
- Manejo avanzado de herramientas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Capacidad para trabajar de manera organizada y gestionar múltiples tareas simultáneamente.
Cualificaciones Preferidas
- Postgrado o diplomado en Recursos Humanos.
- Experiencia previa en el sector retail o en empresas de servicios.
- Conocimiento y manejo de sistemas de gestión de RH (ERP, ATS).
- Inglés intermedio.
Ventajas y Beneficios
- Salario competitivo acorde a experiencia y mercado.
- Prestaciones superiores a las de la ley (fondo de ahorro, vales de despensa).
- Descuentos especiales en tienda y en otras empresas del grupo.
- Seguro de vida y gastos médicos mayores.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de una empresa líder.
- Excelente ambiente de trabajo y cultura organizacional.
- Estabilidad laboral y desarrollo continuo.